Dla firm

Współpraca biznesu z ChSON Ognisko

Nasze Stowarzyszenie od lat buduje trwałe relacje z firmami i instytucjami publicznymi. Współpracując z nami, Twoja firma zyskuje prawdziwego partnera. Wierzymy, że tylko tak możemy osiągać wspólne sukcesy. Dlatego angażujemy się w każdą współpracę w pełni, traktując Twoje cele jak nasze własne. Chcemy, abyś czuł się pewnie, mając u boku partnera, który nie tylko szuka wsparcia dla swojej misji, ale też rozumie wyzwania i ambicje Twojej firmy.

Dzięki wieloletniej działalności i licznym owocnym współpracom z instytucjami publicznymi oraz renomowanymi firmami jesteśmy idealnym partnerem dla przedsiębiorstw, które pragną wzbogacić swoje działania w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) i raportowania ESG.

Korzyści i możliwości współpracy

Współpraca z ChSON Ognisko to znacznie więcej niż tylko formalne partnerstwo. To realna szansa na osiągnięcie korzyści, które przekładają się zarówno na wyniki firmy, jak i na pozytywny wpływ na społeczność. Działając razem, budujemy relacje oparte na zaufaniu, wspólnych wartościach i dążeniu do lepszej przyszłości. 

Twoja firma może zyskać:

• Podniesienie wskaźników ESG: Realizując wspólne projekty, Twoja firma zyskuje możliwość precyzyjnego raportowania działań w zakresie środowiskowym, społecznym i ładu korporacyjnego. To dodatkowy atut w oczach inwestorów i klientów, którzy cenią zaangażowanie społeczne.
• Budowanie pozytywnego wizerunku: Partnerstwo z nami to wyraz autentycznego zaangażowania w kwestie społeczne. Jest wiele sfer gdzie, w których możemy się spotkać i razem współdziałać. Pracodawcy, którzy też zatrudniają osoby z niepełnosprawnościami, budują wizerunek firmy otwartej, etycznej i wspierającej różnorodność.
• Integracja i rozwój pracowników: Podczas wspólnych działańTwoje zespoły pracowników mają szansę na integrację oraz budowanie relacji opartych na wzajemnym zrozumieniu i wsparciu. Udział w projektach społecznych nie tylko rozwija umiejętności interpersonalne, ale również sprzyja kreatywności i motywacji, co przekłada się na lepszą efektywność w pracy. Dodatkowo, takie działania umożliwiają rozwój kompetencji miękkich oraz umacniają ducha zespołu, co jest inwestycją zarówno w rozwój osobisty pracowników, jak i w sukces całej organizacji.
• Wymiana doświadczeń: Współpraca z organizacjami pożytku publicznego otwiera nowe możliwości rozwoju dla Twojej firmy – nie tylko poprzez wzajemne szkolenia i wymianę doświadczeń, ale także dzięki zaangażowaniu w wolontariat pracowniczy oparty na wysokich kwalifikacjach. Pracownicy, dzięki swoim specjalistycznym umiejętnościom, mogą przekazywać wiedzę i doświadczenie, co przyczynia się do podnoszenia kompetencji zarówno w organizacji, jak i w firmie. Tego rodzaju wolontariat umożliwia rozwój umiejętności miękkich, budowanie silniejszych relacji między zespołami, a także kształtuje kulturę ciągłego doskonalenia. W rezultacie, zarówno OPP, jak i partnerzy biznesowi zyskują na wymianie wiedzy, co przekłada się na innowacyjność, lepszą komunikację i ogólny wzrost efektywności działań obu stron.
• Wsparcie ekspertów: 30 lat działalności pozwoliło nam zdobyć wiedzę i doświadczenie, którymi chętnie się podzielimy. Znamy problemy osób z niepełnosprawnościami i ich środowiska, a także przedsiębiorców. Możemy pomóc sobie nawzajem, wskazując jak najlepsze kierunki i rozwiązania. 
• Korzyści finansowe: Zatrudniając osoby z niepełnosprawnościami, Twoja firma może skorzystać z dofinansowań, ulg podatkowych oraz zwolnień z części składek na PFRON. Wsparcie finansowe obniża koszty zatrudnienia, a jednocześnie pozwala na inwestowanie w rozwój firmy.

Nasza oferta to połączenie profesjonalizmu z ludzkim podejściem – zależy nam, aby każdy partner czuł, że współpraca z nami to nie tylko korzystny biznesowo ruch, ale także realne wsparcie w budowaniu lepszej przyszłości dla wszystkich zaangażowanych. Chcemy łączyć świat biznesu z realiami osób z niepełnosprawnością, opierać się na naszych najmocniejszych stronach, aby razem tworzyć dobrą przestrzeń do współdziałania. 

Zatrudnij osobę z niepełnosprawnością

Zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami to inwestycja, która przynosi korzyści obu stronom. Dla Twojej firmy oznacza to nie tylko uzyskanie lojalnych i zmotywowanych pracowników, ale także budowanie pozytywnego wizerunku jako przedsiębiorstwa społecznie odpowiedzialnego. To szansa na wprowadzenie nowych perspektyw do zespołu oraz korzystanie z dodatkowych form wsparcia finansowego.

Dlaczego warto tworzyć miejsca pracy otwarte na pracowników z niepełnosprawnościami?

• Lojalność i zaangażowanie: Wzbogacisz swój zespół o pracowników cechujących się wysokim zaangażowaniem i lojalnością. Może się to przełożyć na stabilność i wzrost efektywności zespołu.
• Korzyści finansowe: Dzięki współpracy z programami wsparcia (np. PFRON) możesz uzyskać dofinansowanie wynagrodzenia oraz adaptacji stanowiska pracy. To realna oszczędność dla budżetu firmy, która jednocześnie umożliwia inwestowanie w rozwój kompetencji zespołu. Dokładne informacje znajdziesz na stronie PFRON.
• Wzrost reputacji firmy: Zatrudniając osoby z niepełnosprawnościami, Twoja firma pokazuje, że jest otwarta na różnorodność i zaangażowana społecznie. To element, który pozytywnie wpływa na wizerunek marki i buduje zaufanie wśród klientów oraz partnerów biznesowych.

Zachęcamy do podjęcia współpracy i stworzenia miejsc pracy, które realnie zmieniają życie – zarówno pracowników, jak i pracodawcy. Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak możemy wspólnie osiągnąć te cele, skontaktuj się z nami. Możemy pomóc Ci w budowaniu otwartego, przyjaznego środowiska pracy oraz ułatwieniu integracji nowego pracownika z zespołem. Razem stworzymy środowisko, w którym każdy ma szansę na rozwój, a Twoja firma zyska partnera, na którym można polegać. Od 2006 roku zajmujemy się zatrudnieniem wspomaganym i z naszą pomocą około 1000 osób zagrożonych wykluczeniem społecznym podjęło pracę na otwartym rynku.

Współpraca z naszym Stowarzyszeniem to więcej niż tylko transakcja – to budowanie trwałych relacji opartych na zaufaniu, wspólnych wartościach i dążeniu do sukcesu.

Zapraszamy do rozmowy — z przyjemnością podzielimy się naszym doświadczeniem, zrealizowanymi projektami, odpowiemy na Twoje pytania i wspólnie stworzymy rozwiązania, które przyczynią się do budowania lepszej przyszłości zarówno Twojej firmy, jak i osób, którym pomagamy.